-
Prevalencia de aplicación de los convenios colectivos autonómicos y provinciales más favorables para las personas trabajadoras
- 30 mayo, 2024
- Categorias: Actualidad Laboral, Consultoría, Contabilidad, Economia, Emprendedores, Empresas
No hay comentariosDesde el pasado 23 de mayo de 2024, se ha modificado el Estatuto de los Trabajadores reconociendo la prioridad aplicativa tanto de los convenios colectivos sectoriales y los acuerdos interprofesionales autonómicos como de los convenios colectivos provinciales, sobre los acuerdos y convenios colectivos sectoriales de ámbito estatal, aunque sujeto a que se cumplan una serie
-
Plazo de suscripción del convenio especial por prácticas formativas y académicas externas
- 23 mayo, 2024
- Categorias: Actualidad Laboral, Consultoría, Contabilidad, Emprendedores, Empresas, Fiscal, Legal
A partir del próximo 1 de junio, se abrirá el plazo de suscripción del convenio especial por prácticas regulado en la Orden ISM/386/2024, de 29 de abril, para computar la cotización por los períodos de prácticas; formativas, académicas externas, y por determinados programas de formación. ¿Quién puede suscribirlo? Podrán suscribir este convenio especial: Alumnos de
-
Las claves de los derechos adquiridos o condiciones más beneficiosas en el ámbito laboral
- 8 mayo, 2024
- Categorias: Actualidad Laboral, Consultoría, Contabilidad, Economia, Emprendedores, Empresas
En el contexto laboral, los derechos adquiridos representan un pilar esencial para la protección y estabilidad de los trabajadores. Estos derechos, también conocidos como condiciones más beneficiosas, aseguran que las condiciones laborales una vez concedidas no puedan ser modificadas unilateralmente en perjuicio del trabajador. Dentro del mundo laboral, se consideran derechos adquiridos del trabajador, aquellas
-
Cuánto paga el FOGASA en salarios e indemnizaciones
- 24 abril, 2024
- Categorias: Actualidad Laboral, Consultoría, Economia, Emprendedores, Empresas
El SMI en el año 2024 sube hasta los 1.134 euros en 14 pagas y con ello los límites del FOGASA. Como ya sabrá, el FOGASA (Fondo de Garantía Salarial, Organismo autónomo adscrito al Ministerio de Trabajo y Economía Social) garantiza a los trabajadores la percepción de salarios, así como las indemnizaciones por despido o
-
Aspectos claves del despido disciplinario
- 19 abril, 2024
- Categorias: Actualidad Laboral, Consultoría, Economia, Emprendedores, Empresas
El despido disciplinario es la decisión de finalizar la relación laboral por parte de un empresario con el trabajador que ha contratado. Para poder considerarse como tal se deben producir dos circunstancias: hay un incumplimiento por parte del trabajador, y éste es específicamente grave y culpable. Como ya sabe usted puede despedir a un trabajador
-
Las claves del Proyecto de Ley sobre condiciones laborales transparentes
- 27 marzo, 2024
- Categorias: Actualidad Laboral, Consultoría, Economia, Emprendedores, Empresas
El Boletín Oficial de las Cortes Generales (BOCG) del pasado 16 de febrero de 2024 ha publicado el Proyecto de Ley sobre condiciones laborales transparentes. El futuro texto normativo modificará el Estatuto de los Trabajadores y otras disposiciones en materia laboral, para la transposición de la Directiva (UE) 2019/1152 del Parlamento Europeo y del Consejo,