Las mujeres cobran menos, cotizan menos y sus pensiones serán menores

Si analizamos la información por género, los hombres tuvieron mayor concentración relativa en salarios altos que las mujeres. Así, el 35,7% de los varones ingresaron más de 2.173,5 euros en 2014, frente al 24,0% de las mujeres. En los salarios bajos ocurrió al contrario. El 41,1% de las mujeres tuvo un salario inferior a 1.221,1 euros, frente al 19,7% de los varones.

El salario medio de las mujeres en 2014 fue de 1.618,1 euros al mes, mientras que el de los varones alcanzó los 2.125,9 euros. Las mujeres trabajan menos horas, y además, cobran menos por cada hora trabajada (sus cotizaciones son menores, y también lo será su pensión de jubilación). Las mujeres son más productivas que los hombres.

 

El gráfico siguiente (7) permite ver la diferencia entre el ingreso por hora trabajado si se trata de una mujer o de un hombre.

 

Para consultar más información sobre este tema, consulte nuestro Paper Pensiones: Sostenibilidad en entredicho. Pensiones compartidas como propuesta de empleo”.



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