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Que existía ‘Panamá’… ya lo sabíamos
- 7 abril, 2016
- Categorias: Fiscal
No hay comentariosQue existen paraísos fiscales no es una novedad; que hay contribuyentes que disponen de instrumentos como sociedades offshore en Panamá u otros lugares con legislación propicia, tampoco es ninguna novedad; que quien dispone de un instrumento como una sociedadoffshore con una legislación propicia para ocultar los socios verdaderos, y con baja o nula tributación para los rendimientos obtenidos fuera
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Convenios colectivos
- 31 marzo, 2016
- Categorias: Laboral
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Tarjeta profesional de la construcción
- 31 marzo, 2016
- Categorias: Laboral
La Tarjeta Profesional de la Construcción (TPC) es un documento expedido por la Fundación Laboral de la Construcción mediante el cual se acreditan, entre otros datos, los siguientes: la formación recibida por el trabajador del sector en materia de prevención de riesgos laborales; su categoría profesional; y sus periodos de ocupación en las distintas empresas
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Tramitación automatizada de prestaciones de la Seguridad Social
- 31 marzo, 2016
- Categorias: Laboral
Mediante Resolución de 25 de febrero de 2016, publicada en el BOE de fecha 3 de marzo, se establecen las normas a seguir para adaptar el control interno permanente al procedimiento regulador de la tramitación electrónica automatizada (on line) de las prestaciones por maternidad y paternidad del sistema de la Seguridad Social. El INSS ha
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Videovigilancia de los trabajadores
- 31 marzo, 2016
- Categorias: Laboral
El Pleno del Tribunal Constitucional, mediante sentencia del pasado 3 de marzo, ha desestimado el recurso de amparo presentado por una empleada que fue despedida tras comprobar su empleador, mediante la instalación de una cámara de videovigilancia en el lugar de trabajo, que había sustraído dinero de la caja. Esta sentencia, matiza la doctrina existente
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Obligación de registro de la jornada diaria de trabajo
- 31 marzo, 2016
- Categorias: Laboral
La Sala de lo Social de la Audiencia Nacional (AN), mediante sentencia de fecha 19 de febrero de 2016, ha resuelto, en relación con el registro de jornada y horas extraordinarias, la obligación de informar a la representación legal de los trabajadores sobre las horas extraordinarias realizadas, asumiendo el criterio ya establecido por esta misma