{"id":32724,"date":"2023-07-27T16:11:42","date_gmt":"2023-07-27T14:11:42","guid":{"rendered":"https:\/\/www.jda.es\/?p=24538"},"modified":"2023-12-04T08:04:56","modified_gmt":"2023-12-04T07:04:56","slug":"es-deduible-en-limpost-sobre-societats-la-retribucio-de-ladministrador-no-aprovada-per-la-junta-general-si-existeix-un-soci-unic","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.jda.es\/ca\/es-deduible-en-limpost-sobre-societats-la-retribucio-de-ladministrador-no-aprovada-per-la-junta-general-si-existeix-un-soci-unic\/","title":{"rendered":"\u00c9s dedu\u00efble en l&#8217;impost sobre societats la retribuci\u00f3 de l&#8217;administrador no aprovada per la junta general si existeix un soci \u00fanic?"},"content":{"rendered":"<div class=\"summary\">\n<p>El Tribunal Suprem, en una sent\u00e8ncia del 27 de juny de 2023, en relaci\u00f3 amb el tema conflictiu de la deducci\u00f3 en l&#8217;impost sobre societats de la despesa de les retribucions dels administradors, interpreta que seran dedu\u00efbles si estan comptabilitzades, acreditades i previstes en els estatuts socials, sense que faci falta que s&#8217;aprovin per la junta general.<\/p>\n<\/div>\n<div class=\"content\">\n<p>Volem informals que en relaci\u00f3 amb el cas de societats conformades per un \u00fanic soci, el Tribunal Suprem (TS) en una sent\u00e8ncia del 27 de juny de 2023, estableix que el compliment del requisit d&#8217;aprovar la remuneraci\u00f3 dels administradors en la junta general no pot ser exigit, ja que aquest \u00f2rgan no existeix, sent el soci \u00fanic qui exerceix les compet\u00e8ncies de la junta general.<\/p>\n<p>El TS ha abordat, des de la perspectiva de l&#8217;inter\u00e8s cassacional objectiu per a formar jurisprud\u00e8ncia:<\/p>\n<ul>\n<li>Si les\u00a0<strong>retribucions que percebin els administradors d&#8217;una entitat mercantil, que consten acreditades, comptabilitzades i previstes en els estatuts de la societat, constitueixen una liberalitat no dedu\u00efble pel fet que la relaci\u00f3 que uneixi als perceptors de les remuneracions amb l&#8217;empresa sigui de car\u00e0cter mercantil i que no haguessin estat aprovades per la junta general<\/strong>.<\/li>\n<li>O b\u00e9, si, per contra, en tractar-se d&#8217;una\u00a0<strong>societat integrada per un soci \u00fanic, no \u00e9s exigible el compliment d&#8217;aquest requisit\u00a0<\/strong>o, fins i tot sent-ho, la seva inobservan\u00e7a no pot comportar la consideraci\u00f3 de liberalitat de la despesa i la improced\u00e8ncia de la seva dedu\u00efbilitat.<\/li>\n<\/ul>\n<p>I ho ha fet fixant la seg\u00fcent jurisprud\u00e8ncia,\u00a0<strong>sota la legislaci\u00f3 aplicable al cas [els anteriors articles 130 del TRLSA, 217 de la Llei de societats de capital (en la seva redacci\u00f3 origin\u00e0ria) i 14.1.e) del TRLIS]<\/strong>:<\/p>\n<p><em>\u00ab1) Les retribucions percebudes pels administradors d&#8217;una entitat mercantil i que constin\u00a0<strong>comptabilitzades, acreditades i previstes en els estatuts de la societat no constitueixen una liberalitat no dedu\u00efble -art. 14.1.e) TRLIS- pel fet que la relaci\u00f3 que uneix als perceptors de les remuneracions amb l&#8217;empresa sigui de car\u00e0cter mercantil i que aquestes retribucions no haguessin estat aprovades per la junta general, sempre que dels estatuts calgui deduir la manera i import\u00a0<\/strong>d&#8217;aquesta retribuci\u00f3, com succeeix en aquest cas.<\/em><\/p>\n<p><em>2) En el cas que la\u00a0<strong>societat estigui integrada per un soci \u00fanic no \u00e9s exigible el compliment del requisit de l&#8217;aprovaci\u00f3 de la retribuci\u00f3 als administradors en la junta general<\/strong>, per tractar-se d&#8217;un \u00f2rgan inexistent per a aquesta classe de societats, at\u00e8s que en la societat unipersonal el soci \u00fanic exerceix les compet\u00e8ncies de la junta general (art. 15 TRLSC).<\/em><\/p>\n<p><em>3)\u00a0<strong>Fins i tot en el cas d&#8217;acceptar-se que fos exigible legalment aquest requisit previst en la llei mercantil -per a exercicis posteriors als analitzats-, la seva inobservan\u00e7a no pot comportar autom\u00e0ticament la consideraci\u00f3 com a liberalitat<\/strong>\u00a0de la despesa corresponent i la improced\u00e8ncia de la seva dedu\u00efbilitat\u00bb<\/em><\/p>\n<p>Per al TS, les retribucions als administradors socials no s\u00f3n, en absolut, donatius ni liberalitats, ja que la seva causa jur\u00eddica i econ\u00f2mica seria onerosa (no gratu\u00efta), estarien remunerant serveis efectius (sense que es discuteixi la seva efectiva prestaci\u00f3) i caracteritzats com a onerosos, i els mateixos es trobaven comptabilitzats, provats i previstos en els estatuts.<\/p>\n<p>El TS afirma amb rotunditat que les retribucions percebudes pels administradors d&#8217;una entitat mercantil i que constin comptabilitzades, acreditades i previstes en els estatuts de la societat no constitueixen una liberalitat no dedu\u00efble pel fet que la relaci\u00f3 que uneix als perceptors de les remuneracions amb l&#8217;empresa sigui de car\u00e0cter mercantil i que aquestes retribucions no haguessin estat aprovades per la junta general, perqu\u00e8 en el cas que la societat estigui integrada per un soci \u00fanic no \u00e9s exigible el compliment del requisit de l&#8217;aprovaci\u00f3 de la retribuci\u00f3 als administradors en la junta general i, fins i tot en el cas d&#8217;acceptar-se que fos exigible la seva inobservan\u00e7a no pot comportar autom\u00e0ticament la consideraci\u00f3 com a liberalitat de la despesa corresponent i la improced\u00e8ncia de la seva dedu\u00efbilitat.<\/p>\n<p>En el cas espec\u00edfic de societats unipersonals, el Tribunal Suprem puntualitza que\u00a0<strong>no \u00e9s necessari complir el requisit de l&#8217;aprovaci\u00f3 de la retribuci\u00f3 en la junta general<\/strong>, ja que aquesta junta no existeix en aquesta mena de societats. Fins i tot en el cas que es consider\u00e9s exigible aquest requisit, el seu incompliment no hauria d&#8217;implicar autom\u00e0ticament la consideraci\u00f3 de la despesa com una liberalitat no dedu\u00efble.<\/p>\n<p>La sent\u00e8ncia recorreguda es basa en el fet que la relaci\u00f3 mercantil entre els administradors, en la seva qualitat de perceptors, i la societat reempla\u00e7a i supleix la relaci\u00f3 laboral, com a treballadors vinculats per una relaci\u00f3 de car\u00e0cter laboral, sigui com\u00fa o d&#8217;alta direcci\u00f3. S&#8217;aplica la &#8220;teoria del vincle&#8221; que regeix en l&#8217;\u00e0mbit laboral i se li atorguen efectes autom\u00e0tics i ineludibles des del punt de vista de la dedu\u00efbilitat fiscal de la despesa, per a negar la seva dedu\u00efbilitat.<\/p>\n<p>Es poden posar en contacte amb aquest despatx professional per qualsevol dubte o aclariment que puguin tenir sobre aquesta q\u00fcesti\u00f3.<\/p>\n<\/div>\n<p>Consulteu els nostres serveis fiscals, laborals i legals\u00a0<a href=\"https:\/\/www.jda.esservicios\/\">aqu\u00ed<\/a>.<\/p>\n<div class=\"wpb_text_column\">\n<div class=\"wpb_text_column\">\n<p>JDA\/SFAI<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El Tribunal Suprem, en una sent\u00e8ncia del 27 de juny de 2023, en relaci\u00f3 amb el tema conflictiu de la deducci\u00f3 en l&#8217;impost sobre societats de la despesa de les retribucions dels administradors, interpreta que seran dedu\u00efbles si estan comptabilitzades, acreditades i previstes en els estatuts socials, sense que faci falta que s&#8217;aprovin per la<\/p>\n","protected":false},"author":50,"featured_media":32725,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"rs_blank_template":"","rs_page_bg_color":"","slide_template_v7":"","footnotes":""},"categories":[804,604,827,78,833,764,794,826],"tags":[],"class_list":["post-32724","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-actualidad-fiscal","category-contabilidad","category-contabilitat","category-economia","category-economia-ca","category-emprendedores","category-emprenedors","category-fiscal-ca-2"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.jda.es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/32724","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.jda.es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.jda.es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.jda.es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/users\/50"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.jda.es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=32724"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.jda.es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/32724\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.jda.es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/media\/32725"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.jda.es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=32724"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.jda.es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=32724"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.jda.es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=32724"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}