{"id":23270,"date":"2022-12-15T09:09:09","date_gmt":"2022-12-15T09:09:09","guid":{"rendered":"http:\/\/fwcpfcf.cluster026.hosting.ovh.net\/?p=23270"},"modified":"2022-12-15T09:09:09","modified_gmt":"2022-12-15T09:09:09","slug":"mesures-laborals-en-el-projecte-de-llei-de-pressupostos-generals-de-lestat-2023","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.jda.es\/ca\/mesures-laborals-en-el-projecte-de-llei-de-pressupostos-generals-de-lestat-2023\/","title":{"rendered":"Mesures laborals en el projecte de Llei de pressupostos generals de l&#8217;Estat 2023"},"content":{"rendered":"<div class=\"summary\">\n<p>Entre altres mesures, es contempla un augment de les pensions sobre la base de l&#8217;IPC, i el reconeixement d&#8217;un complement fix de 525 euros anuals als pensionistes no contributius que no tinguin habitatge propi. Aix\u00ed mateix, es determina l&#8217;indicador p\u00fablic de renda d&#8217;efectes m\u00faltiples (IPREM) per a 2023, que ser\u00e0 de 600 euros mensuals. Tamb\u00e9 es preveu que el salari m\u00ednim interprofessional (SMI) s&#8217;actualitzi, incrementant-se sobre la base de l&#8217;IPC, que s&#8217;estima al voltant d&#8217;un 7 o 8%.<\/p>\n<\/div>\n<div class=\"content\">\n<p>El projecte de Llei de pressupostos generals de l&#8217;Estat per a 2023, actualment pendent de la seva aprovaci\u00f3 pel Senat per a la seva aplicaci\u00f3 a partir de l&#8217;1 de gener de 2023, inclou diverses mesures laborals, que a continuaci\u00f3 els comentem.<\/p>\n<p>En concret, aquestes s\u00f3n les principals q\u00fcestions laborals contingudes en el Projecte:<\/p>\n<p><strong>En mat\u00e8ria de pensions:\u00a0<\/strong>per a l&#8217;exercici 2023 s&#8217;estableix una revaloraci\u00f3 mitjana de les pensions igual a l&#8217;increment de l&#8217;IPC entre els mesos de desembre 2021 i novembre de 2022 que no podran superar el l\u00edmit m\u00e0xim fixat per a l&#8217;any 2022 (2.819,18 \u20ac\/mes) incrementat en el mateix percentatge que experimenti l&#8217;IPC entre els mesos de desembre 2021 i novembre de 2022. El l\u00edmit d&#8217;ingressos per a percebre els complements per m\u00ednims es fixa en 7.939,00 euros\/any incrementat en el mateix percentatge que experimenti l&#8217;IPC entre els mesos de desembre 2021 i novembre de 2022.<\/p>\n<p><strong>Prestaci\u00f3 de desocupaci\u00f3:\u00a0<\/strong>l&#8217;import de la prestaci\u00f3, a partir del dia 181\u00e8 s&#8217;incrementa fins al 60% de la base reguladora (abans 50%).<\/p>\n<p><strong>Cotitzaci\u00f3 en el r\u00e8gim general de Seguretat Social:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Aplicaci\u00f3 del\u00a0<strong>mecanisme d&#8217;equitat intergeneracional<\/strong>. Suposa l&#8217;aplicaci\u00f3 d&#8217;un 0,6% (0,5% empresari, 0,1% treballador) a la base de cotitzaci\u00f3 per conting\u00e8ncies comunes en totes les situacions d&#8217;alta o assimilades a la d&#8217;alta en el sistema de la Seguretat Social en les quals existeixi obligaci\u00f3 de cotitzar per a la cobertura de la pensi\u00f3 de jubilaci\u00f3.<\/li>\n<li>Fixaci\u00f3 del\u00a0<strong>topall m\u00e0xim<\/strong>\u00a0de la base de cotitzaci\u00f3 en 4.495,50 \u20ac\/mes. El topall m\u00ednim queda pendent de l&#8217;aprovaci\u00f3 de l&#8217;SMI, ja que la seva quantia \u00e9s equivalent a l&#8217;SMI vigent a cada moment, incrementat en 1\/6.<\/li>\n<li>Es mantenen els\u00a0<strong>tipus de cotitzaci\u00f3<\/strong><\/li>\n<li>En els\u00a0<strong>contractes per a la formaci\u00f3 i l&#8217;aprenentatge\u00a0<\/strong>i en els\u00a0<strong>contractes de formaci\u00f3 en alternan\u00e7a<\/strong>, les quotes \u00faniques per cada dia treballat, aplicables a partir de l&#8217;01\/01\/2023, seran les de l&#8217;any 2022 incrementades en la mateixa proporci\u00f3 que ho faci l&#8217;SMI per a 2023.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Cotitzaci\u00f3 en el r\u00e8gim especial de treballadors aut\u00f2noms:\u00a0<\/strong><\/p>\n<p>S&#8217;estableixen les taules redu\u00efda i general, vigents en 2023, per a l&#8217;aplicaci\u00f3 del nou sistema de cotitzaci\u00f3 en funci\u00f3 dels ingressos reals.<\/p>\n<table>\n<tbody>\n<tr>\n<td><strong>Tram<\/strong><\/td>\n<td><strong>Rendiments nets 2023 (Euros\/mes)<\/strong><\/td>\n<td><strong>Base m\u00ednima (Euros\/mes)<\/strong><\/td>\n<td><strong>Base m\u00e0xima (Euros\/mes)<\/strong><\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>1<\/td>\n<td>\u2264 670<\/td>\n<td>751,63<\/td>\n<td>849,66<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>2<\/td>\n<td>&gt; 670 i \u2264 900<\/td>\n<td>849,67<\/td>\n<td>900,00<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>3<\/td>\n<td>&gt; 900 i &lt; 1.166,70<\/td>\n<td>898,69<\/td>\n<td>1.166,70<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<table>\n<tbody>\n<tr>\n<td><strong>Tram<\/strong><\/td>\n<td><strong>Rendiments nets 2023 (Euros\/mes)<\/strong><\/td>\n<td><strong>Base m\u00ednima (Euros\/mes)<\/strong><\/td>\n<td><strong>Base m\u00e0xima (Euros\/mes)<\/strong><\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>1<\/td>\n<td>\u2265 1.166,70 i \u2264 1.300<\/td>\n<td>950,98<\/td>\n<td>1.300<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>2<\/td>\n<td>&gt; 1.300 i \u2264 1.500<\/td>\n<td>960,78<\/td>\n<td>1.500<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>3<\/td>\n<td>&gt; 1.500 i \u2264 1.700<\/td>\n<td>960,78<\/td>\n<td>1.700<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>4<\/td>\n<td>&gt; 1.700 i \u2264 1.850<\/td>\n<td>1.013,07<\/td>\n<td>1.850<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>5<\/td>\n<td>&gt; 1.850 i \u2264 2.030<\/td>\n<td>1.029,41<\/td>\n<td>2.030<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>6<\/td>\n<td>&gt; 2.030 i \u2264 2.330<\/td>\n<td>1.045,75<\/td>\n<td>2.330<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>7<\/td>\n<td>&gt; 2.330 i \u2264 2.760<\/td>\n<td>1.078,43<\/td>\n<td>2.760<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>8<\/td>\n<td>&gt; 2.760 i \u2264 3.190<\/td>\n<td>1.143,79<\/td>\n<td>3.190<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>9<\/td>\n<td>&gt; 3.190 i \u2264 3.620<\/td>\n<td>1.209,15<\/td>\n<td>3.620<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>10<\/td>\n<td>&gt; 3.620 i \u2264 4.050<\/td>\n<td>1.274,51<\/td>\n<td>4.050<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>11<\/td>\n<td>&gt; 4.050 i \u2264 6.000<\/td>\n<td>1.372,55<\/td>\n<td>4.492,50<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>12<\/td>\n<td>&gt; 6.000<\/td>\n<td>1.633,99<\/td>\n<td>4.492,50<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>IPREM<\/strong><\/p>\n<p>S&#8217;incrementa en 3,6% i queda establert en:<\/p>\n<ul>\n<li>Diari: 20 euros.<\/li>\n<li>Mensual: 600 euros.<\/li>\n<li>Anual: 8.400 o 7.200 euros si expressament se n&#8217;exclouen les pagues extres.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Es poden posar en contacte amb aquest despatx professional per qualsevol dubte o aclariment que puguin tenir sobre aquesta q\u00fcesti\u00f3.<\/p>\n<\/div>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<div class=\"content\">\n<p>Consulteu els nostres serveis fiscals, laborals i legals\u00a0<a href=\"https:\/\/www.jda.es\/servicios\/\">aqu\u00ed<\/a>.<\/p>\n<\/div>\n<p>JDA\/SFAI<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Entre altres mesures, es contempla un augment de les pensions sobre la base de l&#8217;IPC, i el reconeixement d&#8217;un complement fix de 525 euros anuals als pensionistes no contributius que no tinguin habitatge propi. Aix\u00ed mateix, es determina l&#8217;indicador p\u00fablic de renda d&#8217;efectes m\u00faltiples (IPREM) per a 2023, que ser\u00e0 de 600 euros mensuals. Tamb\u00e9<\/p>\n","protected":false},"author":50,"featured_media":23257,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"rs_blank_template":"","rs_page_bg_color":"","slide_template_v7":"","footnotes":""},"categories":[794,785,825,796],"tags":[],"class_list":["post-23270","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-emprenedors","category-empreses","category-actualitat-laboral","category-recursos-humans"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.jda.es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/23270","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.jda.es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.jda.es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.jda.es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/users\/50"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.jda.es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=23270"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.jda.es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/23270\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.jda.es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/media\/23257"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.jda.es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=23270"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.jda.es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=23270"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.jda.es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=23270"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}