La Sala Setena, de el Tribunal de Just\u00edcia de la Uni\u00f3 Europea (TJUE), en una recent sent\u00e8ncia de 24 de juny motivada per una q\u00fcesti\u00f3 prejudicial plantejada pel Jutjat del Social nombre 14 de Madrid, ha assenyalat que els contractes ‘fixos d’obra ‘, recollits en el conveni col\u00b7lectiu de la Construcci\u00f3 a Espanya, no prevenen abusos d’encadenar successius contractes per a cobrir necessitats permanents.<\/p>\n
En la seva sent\u00e8ncia, l’\u00f2rgan de just\u00edcia dictamina que, malgrat que la normativa estableix regles per a la renovaci\u00f3 d’aquest tipus de contractes temporals, “no impedeix, en la pr\u00e0ctica, a l’ocupador tractar d’atendre a trav\u00e9s d’aquesta renovaci\u00f3 necessitats de personal permanents i estables “.<\/p>\n
Segons el parer de Tribunal amb seu a Luxemburg, hi ha un “risc real de provocar una utilitzaci\u00f3 abusiva d’aquest tipus de contractes” i indica que el citat conveni col\u00b7lectiu limita, en principi, l’adscripci\u00f3 del treballador a una sola obra, per\u00f2 permetre renovar els contractes fixos d’obra no prev\u00e9 aquestes situacions.<\/p>\n
Afegeix el tribunal que, si no hi ha mesures legals per prevenir els abusos, el conveni no permet prevenir la utilitzaci\u00f3 successiva de contractes o relacions laborals de durada determinada.<\/p>\n
La sent\u00e8ncia respon a el cas d’un treballador a Espanya que va encadenar cinc contractes successius de la mateixa mena, que es van succeir sense interrupci\u00f3. Aquest tipus de contracte temporal per obra o servei es va traspassar fins i tot a una nova empresa quan va obtenir l’adjudicaci\u00f3 de l’obra en la qual treballa el demandant, que va acudir als tribunals perqu\u00e8 se li reconegu\u00e9s l’antiguitat des del primer contracte temporal i se li declar\u00e9s com indefinit.<\/p>\n
El TJUE manifesta, per\u00f2, que correspon als tribunals espanyols determinar si als empleats amb contractes fixos d’obra els correspon una indemnitzaci\u00f3 per cessament i, en cas afirmatiu, si aquesta \u00e9s adequada per prevenir i sancionar aquests abusos.<\/p>\n
<\/p>\n
JFA\/SFAI<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
La Sala Setena, de el Tribunal de Just\u00edcia de la Uni\u00f3 Europea (TJUE), en una recent sent\u00e8ncia de 24 de juny motivada per una q\u00fcesti\u00f3 prejudicial plantejada pel Jutjat del Social nombre 14 de Madrid, ha assenyalat que els contractes ‘fixos d’obra ‘, recollits en el conveni col\u00b7lectiu de la Construcci\u00f3 a Espanya, no prevenen<\/p>\n","protected":false},"author":50,"featured_media":20058,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"rs_blank_template":"","rs_page_bg_color":"","slide_template_v7":"","footnotes":""},"categories":[730],"tags":[],"class_list":["post-20076","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-uncategorized-ca"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.jda.es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/20076","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.jda.es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.jda.es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.jda.es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/users\/50"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.jda.es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=20076"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.jda.es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/20076\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.jda.es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/media\/20058"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.jda.es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=20076"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.jda.es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=20076"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.jda.es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=20076"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}